월 80만원씩 최대 12개월을 지원받을 수 있는 청년일자리도약장려금 신청 바로가기 및 지원대상 및 내용을 알려드리도록 하겠습니다. 이 게시글을 끝까지 읽어주시면 청년일자리도약장려금 신청 바로가기를 통해 신청을 할 수 있으며 및 지원대상 그리고 사업지원 내용 를 이해할 겁니다. 청년일자리도약장려금 신청 방법 및 지원대상 정보가 필요하시다면 끝까지 읽어주세요. 아래의 자료에서 정보를 드리겠습니다.
청년일자리 도약 장려금
5인 이상 중소기업등에서 취업애로 청년을 정규직으로 채용, 6개월 이상 고용유지시 월 80만원씩 최대 1년간 인건비를 지원하는 사업입니다. 성장유망업종, 고용위기지역소재 기업, 미래 유망기업등은 5인 미만 기업도 지원받을 수 있습니다.
청년일자리 도약 장려금 지원대상.
◎ 청년일자리 도약장려금 지원대상 _ "기업"
- 사업참여 신청 직전월부터 이전 1년간 평균 고용보험 피보험자 수가 5인 이상인 우선지원 대상기업 사업주.
[단, 지식서비스산업, 신재생에너지, 문화콘텐츠, 미래유망기업, 청년창업기업, 고용위기지역 소재, 특별고용지원업종, 성장유망업종, 지역주력산업등은 5인미만 이여도 도약장려금 사업에 참여가 가능.] - 소비향락업등 업종, 국가 및 공공기관, 임시 및일용인력공급업, 임금체불, 산업재해 발생, 근로자 파견업등으로 명단 공표중인 기업등은 청년일자리 도약장려금 지원사업에 참여가 제한.
◎ 청년일자리 도약장려금 지원대상 _ "청년근로자"
- 채용일 기준 6개월 이상 실업상태인 만 15 ~ 34세 취업애로 청년.
[단, 고절이하 학력, 고용촉진장려금대상, 국민취업지원제도 참여자, 청년도전지원사업수료자, 보호종료아동, 최종학교 졸업일 이후 채용일까지 고용보험 총 가입기간이 12개월 미만인 청년은 실업기간이 6개월 미만이어도 참여가능] - 사업주의 배우자, 직계존비속, 외국인, 중앙부처 or 지방자치단체로부터 다른 인건비 지원 받은 청년, 채용일 기준 고교 또난 대학교 재학중인 청년은 장려금 지원 제외.
청년일자리 도약장려금 지원요건.
| 청년일자리 도약장려금 지원요건 (근로, 채용, 인워적감원방지) | |
| 근로조건 | - 정규직 채용 후 6개월 고용유지 (계약직 채용시 채용일로부터 3개월 이내 정규직 전환) - 주 30시간 이상 근로 및 최저임금 이상 지급. - 고용보험 가입 필수. |
| 채용요건 | - 22년 1월 1일 이후 채용된 청년. - 22년 1월 1일 이후 채용된 청년 중 채용일로부터 3개월 이내 참여 신청한 경우 지원가능. |
| 인위적 감원방지 | - 사업 참여 신청 직전 1개월부터 청년의 지원금 지급기간까지 인위적 감원 금지. 단, 예산 사정에 따라 참여신청 및 지원대상 선정은 조기 마감될 수 있으며 먼저 채용한 기업에 우선지원. |
- 지원내용 : 신규 채용 청년 1인당 월 최대 80만원 * 최장 12개월 지원.
- 지원한도 : 사업참여 신청 직전 월말부터 이전 1년간 평균 고용보험 피보험자수의 50%까지 지원.
청년일자리 도약장려금 신청 바로가기.
| 참여신청 | 기업이 운영기관에 채용계획 제출(전산시스템 활용) ▶ 운영기관의 검토 및 승인 ▶ 운영기관 · 기업간 지원협약 체결 - 청년일자리 창출지원사업 누리집에서 신청. |
| 채용 | 채용기업은 청년채용 후 운영기관에 채용명단 제출, 6개월간 고용유지하며 임금 지급. |
| 장려금 신청 | 6개월 고용유지기간 도래 후 운영기관에 장려금 신청. |
| 지원금 지급 | 운영기관은 사전 심사 후 고용센터에 지금 검터보고서 제출. 고용센터에서 최종 심사 후에 기업에 장려금 지급. |
>>장려금 신청바로가기
한눈에 보기
- 지원대상 "기업" - 사업참여 신청 직전월부터 이전 1년간 평균 고용보험 피보험자수 5인이상 기업.
- 지원대상 "청년" - 채용일 기준 6개월이상 실업상태인 만 15~34세 취업애로 청년.
- 신청방법 : 위 포스팅 참조 후 링크를 통해 빠르게 신청가능.
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청년일자리도약장려금 신청 및 지원대상 및 내용 에 대해 알려드렸습니다. 끝까지 읽어주셔서 감사합니다. 추가적으로 필요하신 정보가 있다면 위의 글들을 참고하십시오.
